Sinds de zomervakantie heeft Rosema al drie leerkrachten moeten vervangen. ‘Er zijn geen invallers beschikbaar, er komen geen reacties op de vacatures, maar toch moet ik het oplossen.’ Uiteindelijk kwam er een leerkracht over van een andere school die onder haar eigen stichting Meerkring valt.

Het gebrek aan leerkrachten kan Rosema wel verklaren. ‘Er werken veel vrouwen in het onderwijs en die willen er voor hun eigen kinderen zijn. De opvang is niet per se goedkoop en we zijn meer gaan verdienen de laatste jaren. Veel vrouwen zijn gaan terugrekenen en komen tot de conclusie dat ze nu in drie dagen hetzelfde verdienen als voorheen met vier dagen. Dus voor hetzelfde geld zijn ze een dag langer bij hun kind.’

Hoewel zij de keuze goed begrijpt als je jongere kinderen hebt, vindt ze het wel jammer als mensen vanwege een loonsverhoging minder gaan werken. ‘Dan gaan we een beetje aan het doel voorbij. Misschien zou je daarom loonsverhoging “per dag” moeten doen. Met vier dagen werken 10 procent erbij en bij drie dagen 6 procent. Dat is misschien niet helemaal eerlijk, maar zo promoot je meer werken wel. En als alle parttimers fulltime gaan werken, heb je zelfs te veel leraren.’